诉讼称以太坊基金会因反对自杀条款而解雇员工

以太坊基金会（EF）前任协议支持负责人Kayleen Fulton已提起法律诉讼，被告包括Stiftung Ethereum和Vitalik Buterin等人，称她在透露自己癌症诊断以及发起反对“自杀承诺”的活动后被解雇。

今年2月，EF向员工分发了其最新授权草案。

草案中包含一项名为“Source Seppuku License”的条款，其中规定“作者、维护者、编辑或（再）分发者……应遵守以下规定……若未能遵守本许可中的任何承诺，或对本许可的任何部分进行修改或删除，则必须用剑结束自己的生命。”

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据Fulton称，79名员工投票删除该条款，其中一人提到“一年前因自杀而失去的同事”。

据悉Buterin承诺进行“重大改变”。

尽管如此，EF网站上发布的最终版本仍包含Source Seppuku License。

此外，基金会选择将其永久记录在以太坊区块链上，自杀承诺保持不变。

诉讼还称，EF联合执行董事Bastian Aue要求所有员工签署该授权，否则基金会将视其为辞职。

随后，Fulton和同事Trent Van Epps向EF董事会转交了一封信，该信由“协议集群”的53人联署，信中“拒绝在胁迫下确认[授权]”，同时声称他们没有辞职。

之后，Fulton被解雇。

据报道，Fulton被解雇后，Buterin与她进行了交谈，Buterin表示他纠结的问题是“你想在EF内部奖励什么样的动态”。

他还担心“如果你奖励通过制造麻烦来获得结果，那么每个人都会知道，在内外制造这种表演本质上是在EF内部产生结果的方式。”

Protos联系EF就此事置评，但未立即收到回复。